1月25日,中机建设以视频会议形式召开2022年工作会议。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大、十九届历次全会以及中央经济工作会议、国机集团工作会议精神,全面总结2021年主要工作,分析研判面临的形势任务,安排部署2022年重点工作,动员集团广大干部职工全面落实公司“十四五”发展规划,积极融入新发展格局,抢抓机遇、担当作为、持续转型、改革创新、提质增效、稳中求进,奋力开创集团公司高质量发展新局面。
会上,集团公司党委书记、董事长赵拥军作题为《坚定转型 服务双循环发展新格局 行稳致远 开创高质量发展新局面》的讲话,并作中机建设2021年选人用人工作报告,会议由党委委员、纪委书记王二龙主持。 国机集团外派董事颜甫全,集团公司领导、总部各部门负责人及部分职工代表,在京下属单位负责人在主会场参会。各单位领导班子成员、部门负责人,总部处级以上干部、国机集团外派董事、各下属单位领导、董、监事会成员及各部门负责人在总部及京外分会场视频参会。 会议指出, 2021年集团公司深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神,全面贯彻落实党中央、国务院决策部署以及国机集团工作要求,描绘“十四五”规划蓝图,生产经营稳中有进,经营转型多措并举,对标一流企业提质增效,改革创新激发动力,人才强企提升竞争力,风险防控保障稳健发展,监督问责助推提升效能,坚持党建引领强基固本,生产经营实现稳中有进,全面完成了各项重点工作。 会议就做好2022年工作提出总体要求,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述,全面贯彻党的十九大、十九届历次全会和中央经济工作会议精神,贯彻落实国机集团部署要求,坚持党的全面领导,坚持稳中求进工作总基调,完整、准确、全面贯彻新发展理念,服务构建新发展格局,积极融入国机工程集团,突出抓好稳增长和防风险,决胜国企改革三年行动,强化科技创新,优化业务布局,加快转型和提质增效,防范化解重大风险,努力完成各项目标任务,推动公司高质量发展,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。 赵拥军在深入分析国际、国内及行业发展形势的基础上指出,公司改革发展正处于稳增长、促转型、增效益的关键阶段。要抢抓政策机遇,找准自身定位,积极融入国机工程集团,强化内部协同,发挥工程集团综合优势发展投融建业务、承接实施大项目,把握一切积极因素,实现稳增长目标,奋力开创高质量发展新局面。 赵拥军强调,贯彻落实国机集团工作会部署安排,落实2022年工作要求和目标任务,必须增强工作的针对性、有效性,坚决做到稳字当头、稳中求进,紧抓国家“十四五”发展规划的战略机遇,以创新驱动发展,以转型推动提质增效。要重点关注六个方面工作: 一是进一步深化转型发展; 二是进一步提升项目执行能力; 三是进一步提高核心竞争力和经济效益; 四是进一步加强人才队伍建设; 五是进一步改革完善体制机制; 六是进一步加强风险防控能力。 关于持续加强集团公司以高质量党建引领高质量发展方面工作,赵拥军强调: 要全面加强党的政治思想建设; 要持续巩固深化基层党组织建设; 要推动党建与中心工作深度融合; 要深入开展党风廉政建设和反腐败工作。 赵拥军对2022年重点工作提出九点要求。 王二龙在总结讲话中强调,时值岁末年初,各单位要切实提高政治站位,注重抓好关键时间、关键节点、关键环节,扎实做好安全稳定、防疫各项工作;要筑牢安全生产底线,强化隐患排查,层层压实责任,坚决预防安全事故的发生;要高度关注维稳工作,着力化解隐患,维护好企业和社会的和谐稳定;要持续抓好疫情防控,坚持外防输入内防反弹,抓好春节期间项目员工稳定工作,确保企业持续稳健发展;要做好全系统困难员工、困难党员、离退休干部和境外员工家属慰问工作,确保关心关怀全覆盖。 会议对2021年度中机建设优秀单位、先进单位、单项奖、国家和省部级质量奖项目(成果)、企业科技进步奖及工程项目施工工法进行表彰。党委委员、副总经理方贤朝,副总经理毛卫东宣读表彰文件。 会议进行2021年民主测评,组织开展中机建设领导班子及个人年度考核及选人用人“一报告两评议”工作,参会人员对领导班子及领导个人进行测评,并对选人用人工作及2021年新提拔干部进行测评。